Webinaire : Vous pensiez que la santé au travail, c'était un sujet RH ?
C'est un sujet de culture. De leadership. De design. De courage managérial.
Alexandre Dana explique pourquoi Darwin marchait pour penser et pourquoi vos salariés ne pensent plus à force de rester assis.
Maude Grenier raconte comment un simple NPS d'équipe lui a permis de débusquer les vrais problèmes et de virer les bonnes intentions inutiles.
87% des salariés craignent pour leur santé. Seuls 26% voient ce que vous faites pour eux.
Et vous, vous êtes de quel côté ?
Un schéma d'entreprise qui présente des dysfonctionnements